全省地税系统新征管软件操作技能比武在晋城圆满结束
文件提供:晋城 发表时间:2008年09月01日 点击率:554
8月30日, 全省地税系统新征管软件操作技能比武在晋城市圆满结束。这次比武活动是山西省地税局为进一步加强基层地税干部业务素质、提高岗位业务技能、推动依法治税和优质服务开展的。共有来自全省地税系统14个单位的149名基层税务登记人员、税务开票人员、税收管理员、税务所长、计会人员参加了这次比武活动。
省地税局党组书记、局长卢晓中在赛前看望了参加比赛的选手并合影留念,对大赛进行了深入指导,对参赛选手给予了关心和鼓励。通过一整天紧张激烈的比赛,经过严格细致的评分计分,共有40人分别获得六个岗位的个人单项奖。太原市地税局获团体一等奖;阳泉市地税局、晋城市地税局获团体二等奖;大同市地税局、运城市地税局和朔州市地税局获团体三等奖。
赛后,省地税局党组成员、副局长张澎涌向获奖的单位和个人表示了热烈祝贺,并向所有参赛选手和为比武活动服务的同志表达了诚挚谢意。张局长指出,这次比赛呈现出了四个特点:一是着眼全局,立意深远;二是挑战难度,勇于创新;三是规范程序,公平公正;四是准备充分,现场热烈。这次比武活动能够取得圆满成功,是与各级领导的高度重视,工作人员的充分准备,参赛选手的认真备战,各项程序的公平公正分不开的。通过这次比武活动,必将进一步提高广大基层干部学习掌握新征管软件的积极性,促进经验交流和知识升华,比武中形成的严谨态度和良好作风,必将进一步促进大教育活动深入开展。张局长还就进一步深入开展大教育活动提出了几点要求:一是要以公务员法和《干部教育培训工作条例》为指导,加大培训力度,提升培训质量,努力构建多层次、规范化、高效益的大教育培训格局。二是要建立一支素质优良、规模适当、结构合理、内外结合的师资队伍。三是要积极开展学历学位教育,不断改善干部知识结构,提高干部文化素养。四是要深入开展业务抽考和业务比武,以考促训,以比促学,不断完善激励约束机制。
最后,张局长代表省局和全体比武人员,对承办这次比武的晋城市地税局党组及全体工作人员付出的辛勤劳动和周到服务表示了衷心感谢!并号召大家要在省局党组的正确领导下,团结一心,扎实工作,为推动地税事业的又好又快发展作出新的更大的贡献。
全省地税系统新征管软件操作技能比武现场
全省地税系统新征管软件操作技能比赛获奖选手